Estudo mostra como empresas e trabalhadores enfrentam desafios na qualificação profissional

Um estudo recente aborda os desafios enfrentados por empresas e trabalhadores brasileiros na busca por qualificação profissional. A pesquisa destaca que tanto o aperfeiçoamento (upskilling) quanto a requalificação (reskilling) são estratégias essenciais para reduzir a lacuna entre as habilidades demandadas pelas empresas e aquelas disponíveis no mercado. Além de competências técnicas, as chamadas soft skills (como pensamento crítico e adaptabilidade) também ganham importância no processo de formação profissional, refletindo a necessidade de treinamentos contínuos e atualizados nas organizações.

Fonte: Fundação Getulio Vargas (FGV)